Als software tester ben je de laatste controle voordat software bij de gebruiker belandt: jij vindt de fouten die anderen over het hoofd zien. Recruiters filteren je cv echter eerst op één vraag: ben je een handmatig tester, een testautomatiseerder, of allebei? Wie dat meteen duidelijk maakt en zijn kwaliteitsimpact met cijfers onderbouwt, valt op. In dit artikel lees je hoe je zo’n cv opbouwt, met een modern voorbeeld dat je als basis kunt gebruiken.
Inhoudsopgave
Handmatig testen, testautomatisering of beide?
Dit is de eerste vraag die een recruiter beantwoord wil zien, dus maak het bovenaan je cv en in je functietitel meteen helder.
- Handmatig tester. Je ontwerpt en voert test cases uit, doet exploratory en functionele tests, en spoort defects op die je terugkoppelt aan ontwikkelaars.
- Testautomatiseerder. Je bouwt geautomatiseerde tests met tools als Selenium, Cypress of Playwright en integreert die in de CI/CD-straat. Dit vraagt programmeerkennis en is sterk gevraagd.
- Beide. De meeste testers doen een mix. Benoem dan waar je zwaartepunt ligt, zodat je niet als manusje-van-alles overkomt maar als iemand met een duidelijk profiel.
Zet je richting consequent door in je hele cv. Solliciteer je op een automatiseringsrol, laat dan je tools en code-ervaring zwaar meewegen; ga je voor handmatig testen, leg dan de nadruk op testontwerp, scherpte en domeinkennis.
Cv template Software tester
Het is altijd makkelijk om te beginnen met een goed cv template (gratis downloads vindt je hier). Zo kun jij je focussen op de inhoud en hoef je geen tijd te verspillen aan de opmaak van je cv. Werkgevers scannen over het algemeen de cv’s die ze binnen krijgen. Een professioneel cv template zorgt ervoor dat de belangrijkste zaken uit je carrière snel naar voren komen.
Je profiel en toolset
Je profiel is een korte introductie van 3 tot 4 zinnen waarin je je testtype, je specialisatie en een concreet resultaat noemt. Daaronder hoort de toolset die recruiters scannen, want bij testfuncties is je gereedschap een belangrijk selectiecriterium.
Een sterk profiel ziet er zo uit:
Software tester met ruime ervaring in zowel handmatig testen als testautomatisering van webapplicaties. Gespecialiseerd in geautomatiseerde regressietests met Cypress en API-tests met Postman. Bracht de regressietijd fors omlaag en ontdekte structureel defects voordat ze productie haalden.
Maak je toolset concreet en groepeer hem:
- Testautomatisering. Selenium, Cypress of Playwright, geïntegreerd in CI/CD met Jenkins of GitLab.
- API- en datatests. Postman voor API-tests en basiskennis SQL voor datacontroles.
- Testmanagement. Jira met Xray of TestRail voor het beheren van test cases en defects.
Werkervaring: bewijs de kwaliteit die je oplevert
De grootste valkuil is een opsomming van taken: “uitvoeren van tests”, “opstellen van test cases”. Een tester wordt beoordeeld op impact, dus laat zien wat je testen oplevert. Gebruik cijfers zoals het aantal gevonden defects, de testdekking, de regressietijd of de automatiseringsgraad, en begin elke regel met het resultaat in plaats van met een werkwoord. Lees meer over het benoemen van resultaten en prestaties.
Zo doe je het goed:
Regressietijd met 60% verkort door een geautomatiseerde testsuite in Cypress op te bouwen.
Ruim 120 defects opgespoord en gedocumenteerd, waarvan 30% kritiek, vóór release.
Testdekking van de kernmodules verhoogd naar 85% door ontbrekende test cases toe te voegen.
Handmatige smoke- en regressietests gecoördineerd voor 10 releases in een Agile team.
En zo niet:
Uitvoeren van handmatige en geautomatiseerde tests.
Opstellen van test cases.
Melden van bugs aan ontwikkelaars.
Het tweede voorbeeld beschrijft wat je deed, niet hoeveel beter de software erdoor werd. Met cijfers maak je het verschil tastbaar.
Certificering: ISTQB en TMap
Voor testfuncties is certificering bijna een must, en dit is dan ook een onderdeel waarmee je je onderscheidt. ISTQB Foundation, van de International Software Testing Qualifications Board, is de wereldwijde standaard en in veel vacatures een harde eis. Op Advanced-niveau specialiseer je je verder, bijvoorbeeld als Test Automation Engineer of Test Analyst. Daarnaast is TMap het Nederlandse testmethodekader van Sogeti, dat zich richt op kwaliteit in Agile- en DevOps-teams. Vermeld je certificeringen prominent, want bij testfuncties worden ze vaak als eerste gescand. Heb je nog geen certificaat, dan is ISTQB Foundation een logische en haalbare eerste stap.
Voorbeeld cv Software Tester
Hieronder staat een compleet, modern voorbeeld dat je als basis kunt gebruiken. Houd het bondig en relevant, en laat verouderde gegevens als geboortedatum en burgerlijke staat weg.
Bram Kuipers
Software tester
Eindhoven | 06 12345678 | bram.kuipers@email.nl
Profiel
Software tester met ruime ervaring in zowel handmatig testen als testautomatisering van webapplicaties. Gespecialiseerd in geautomatiseerde regressietests met Cypress en API-tests met Postman. Bracht de regressietijd fors omlaag en ontdekte structureel defects voordat ze productie haalden.
Werkervaring
Software tester | TechFlow Solutions, Eindhoven | apr 2019 - heden
Regressietijd met 60% verkort door een geautomatiseerde testsuite in Cypress op te bouwen.
Ruim 120 defects opgespoord en gedocumenteerd, waarvan 30% kritiek, vóór release.
Testdekking van de kernmodules verhoogd naar 85% door ontbrekende test cases toe te voegen.
Handmatige smoke- en regressietests gecoördineerd voor 10 releases in een Agile team.
Tester | Dataworks, Den Bosch | sep 2016 - mrt 2019
Handmatige functionele tests uitgevoerd en test cases opgesteld voor een ERP-applicatie.
Defects geanalyseerd en helder teruggekoppeld aan het ontwikkelteam via Jira.
Opleiding
Hbo Informatica | Fontys Hogescholen, Eindhoven | sep 2012 - jun 2016
Certificering
ISTQB Certified Tester Foundation Level
TMap Suite Test Engineer
Vaardigheden
Testautomatisering: Cypress en Selenium
API-tests met Postman, basiskennis SQL
Testmanagement in Jira en Xray
CI/CD met GitLab
Agile en Scrum
Talen
Nederlands (moedertaal)
Engels (vloeiend)
Starter of overstap
Begin je net als tester, dan is een traineeship een veelgebruikte ingang: verschillende testdienstverleners leiden starters op tot tester en combineren werk met opleiding. Haal alvast je ISTQB Foundation, want dat is laagdrempelig te behalen en laat zien dat je het vak serieus neemt. Kom je uit support, development of een andere IT-rol, benoem dan waar je al met kwaliteit, bugs of testen in aanraking kwam, en laat eigen oefenprojecten zien, bijvoorbeeld een geautomatiseerde testset die je zelf hebt gebouwd. Zo toon je motivatie en aanleg, ook zonder jarenlange testervaring.
Kies de testrol en stem je cv erop af
De sterkste tester-cv’s laten in één oogopslag zien welk type tester je bent, met welke tools je werkt en welke kwaliteit je oplevert. Houd die lijn vast, van je profiel tot je werkervaring en certificeringen. Werk je in een breder IT-team, bekijk dan ook het cv voor een developer, het cv voor een functioneel beheerder of het cv voor een scrum master, zodat je per vacature de juiste rol kiest.
Motivatiebrief Software Tester
Motivatiebrief nodig? Bekijk hoe je een sterke motivatiebrief schrijft als software tester inclusief voorbeeld en tips.
